Extremadura se situó como la quinta región con la tasa media de absentismo más baja en 2023, con un 6,6 por ciento, la misma que el año anterior, y dos décimas por debajo de la media nacional (6,8%).
Sin embargo, al analizar los datos del primer trimestre del 2024, la tasa sube al 7,7%, lo que supone siete décimas más que en el mismo periodo del 2023, y cuatro por encima de la media nacional, según un informe de Adecco publicado este martes.
Por sectores, la tasa de absentismo de Extremadura para la Industria es del 7,8% (+0,8 p.p. interanuales), seguida de los Servicios (7,7% y +0,4 p.p. interanuales). Y en la Construcción, la tasa de absentismo extremeña es del 5,8% (+1,4 p.p. interanuales).
En cuanto a la siniestralidad laboral en Extremadura, la incidencia en jornada de trabajo es de 206 accidentados por cada 100.000 trabajadores (+48% intertrimestral, -10% interanual) y de 16 in itinere (+39% intertrimestral; -7% interanual), el nivel más bajo del conjunto autonómico.