Los sindicatos CSIF y UGT han denunciado su preocupación por la situación de los músicos que trabajan en la Banda Municipal de Castellón ante las continuas faltas de respeto que vienen sufriendo por parte del Director, durante el desarrollo de los ensayos.
Aseguran que, a pesar de haber comunicado esta situación anteriormente, la actitud irrespetuosa persiste e, incluso, se ha intensificado. Desde el inicio de cada ensayo hasta su finalización, el personal de la Banda Municipal se enfrenta de manera reiterada a comentarios y comportamientos que atentan contra su dignidad profesional, lo que genera un clima de tensión constante. Según el escrito, esta situación afecta no solo al rendimiento artístico del colectivo, sino también a su salud emocional y psicológica, lo que constituye un riesgo laboral evidente.
Ambos sindicatos han presentado una queja ante los concejales del ayuntamiento de Castellón, Juan Carlos Redondo Gamero, Concejal Delegado del Área de Impulso Económico, Empleo y Capital Humano y María España Novoa, Concejala de Educación y Cultura, así como a la Jefa de Sección, Cayetana García-Simón y al Jefe de Prevención de Riesgos Laborales del ayuntamiento de Castellón, Carlos Martínez, para que sean conocedores del caso y pongan "cartas en el asunto".
Además, en el escrito, los sindicatos hacen alusión al estudio que realizó la UJI sobre el clima laboral en la Banda Municipal y, otro informe emitido por la Sección de Prevención de Riesgos Laborales de este Ayuntamiento, lo que explican que "sin entrar a valorar los resultados de dichos estudios, consideran que su existencia es ya un indicio suficiente de la preocupación que esta situación ha generado en el seno de la plantilla".
Las Secciones Sindicales solicitan que, a la mayor brevedad posible, se tomen las medidas necesarias para garantizar un entorno laboral basado en el respecto, la profesionalidad y la seguridad psicosocial del personal de la Banda Municipal, como ejemplo de buenas prácticas laborales.