Casi 113.000 euros destinados a politicas de empleo en Santa Ana de Pusa

Así lo ha señalado el delegado de la Junta en Toledo, Javier Úbeda, que ha subrayado que “la recuperación económica y el empleo son una prioridad del Gobierno regional y especialmente en los municipios más pequeños, pues fomentar la actividad económica y la creación de empleo es imprescindible para fijar población en nuestros pueblos”.

Úbeda ha visitado esta mañana al alumnado del proyecto de Recualificación y Reciclaje Profesional (RECUAL) “Santa Ana de Pusa” que está a punto de concluir su formación de seis meses en operaciones auxiliares de pintura y revestimientos de elementos arquitectónicos en edificios públicos, unos conocimientos que han aplicado realizando trabajos de acondicionamiento, rehabilitación y conservación de distintos edificios municipales para su uso por las vecinas y vecinos de la localidad.

Durante la visita, en la que han participado también el delegado de la Junta en Talavera, David Gómez Arroyo, el delegado provincial de Economía, Empresas y Empleo, Julián Martín Alcántara, y el alcalde de Santa Ana de Pusa, Serafín Diego Esteban, el delegado de la Junta en Toledo ha desglosado que desde el inicio de esta legislatura en 2019, el Ejecutivo regional ha destinado a la localidad jareña una ayuda de 92.898 para la puesta en marcha del RECUAL y 15.120 euros a través del Plan de Empleo para la contratación de dos personas.

Asimismo, Úbeda ha puesto también en valor el “enorme esfuerzo del Ejecutivo de Emiliano García-Page para apoyar a los autónomos y pequeñas empresas afectadas por la crisis generada por la pandemia del Covid-19 a través de sus convocatorias de ayudas directas, que en el caso de Santa Ana de Pusa se han traducido en 4.500 euros que se han distribuido entre tres beneficiarios”.

El delegado ha incidido en que “desde el Gobierno de Castilla-la Mancha estamos fuertemente comprometidos con las personas que están atravesando por momentos de dificultad y son más vulnerables, como es el caso de los desempleados o aquellos autónomos o pequeños empresarios que han vivido una situación muy complicada” y ha añadido que “somos sensibles a estas dificultades y ponemos en el eje central de nuestra política a todos los vecinos y vecinas de la región, vivan donde vivan”.

Planes de Empleo

En este contexto, el delegado de la Junta en Toledo ha recordado también que “en Santa Ana de Pusa se han destinado un total de 83.305 euros solo a través de los planes de empleo del Gobierno autónomo desde el año 2015” y ha recordado que el Plan de Empleo 2021 del Gobierno regional en colaboración con las diputaciones provinciales, va a duplicar su cuantía llegando a los 102 millones de euros e impulsará la contratación de más de 15.000 personas.

Úbeda ha animado a los ayuntamientos toledanos a participar en esta nueva convocatoria del Plan de Empleo, unos planes que además de ser una oportunidad laboral que beneficia a muchas familias también permitirán poner en marcha proyectos a nivel municipal "que, en muchos casos, no podrían ser abordados de otra manera".

RECUAL `Santa Ana de Pusa´

El proyecto RECUAL de Santa Ana de Pusa, que es uno de los promovidos por la Diputación Provincial de Toledo en la convocatoria de 2019, se inició el pasado 15 de noviembre y finalizará el próximo 14 de mayo.

El alumnado de este proyecto ha llevado a cabo diversas intervenciones en edificios públicos de propiedad municipal, donde han puesto en práctica sus conocimientos en el saneado y regularización de soportes para revestimientos, aplicación de morteros de cal y derivados, aplicación de guarnecidos y enlucidos, trabajos generales de albañilería, tratamientos de pinturas sobre carpintería y aplicación de pinturas e imprimaciones en la construcción.

Además de esta formación específica de la especialidad han realizado un módulo de formación complementaria en inserción laboral, sensibilización medioambiental y en igualdad de género de 10 horas y otro módulo básico de prevención de riesgos laborales, con especial atención a la seguridad laboral en la construcción de 30 horas. Asimismo, y como en todos los RECUAL, se ha impartido formación compensatoria para la obtención del graduado en ESO para aquellos alumnos que no cuentan con dicha titulación.