La negociación colectiva, los planes de empleo y la igualdad son algunos de los retos importantes que se ha marcado el sindicato Comisiones Obreras para 2.019 en la provincia de Ciudad Real. Este año habrá que negociar hasta siete convenios colectivos que afectan a más de 32.000 trabajadores de la provincia.
Durante un desayuno informativo con los medios de comunicación, el secretario provincial de Comisiones Obreras, José Manuel Muñoz, ha dicho que el incremento salarial medio de los convenios colectivos firmados el año pasado rondaba el 2%.
Y que para este año se han abierto cuatro mesas de negociación, que afectan a los convenios del metal, textil, transporte de viajeros y pompas fúnebres.
También se van a negociar otros tres convenios que se encuentran bloqueados desde hace tiempo, comercio en general, limpieza y madera. En cuanto al de comercio, que afecta a 8.000 trabajadores, Muñoz espera alcanzar un acuerdo porque en caso contrario habría movilizaciones.
Muñoz ha defendido la necesidad de continuar con los planes de empleo y aunque reconoce que el año pasado descendió el paro en Ciudad Real, sin embargo asegura que el trabajo creadofue precario, inestable y con salarios indignos.
Ha criticado a la patronal agraria porque rechazan los planes de empleo bajo la excusa de que no encuentran personal. Pero el secretario provincial de Comisiones cree que esto se debe a que algunos empresarios del campo no quieren cumplir con la ley para explotar a los trabajadores.
José Manuel Muñoz ha dicho que a su sindicato le importa mucho el trabajo que se pueda generar en el Aeropuerto de Ciudad Real y espera que la empresa propietaria recupere a los empleados que había antes.
De cara al 8 de Marzo, Día Internacional de la Mujer, Comisiones Obreras convocará una huelga de 2 horas.
El sindicato tiene actualmente casi 11.000 afiliados en nuestra provincia, de los que más del 40% son mujeres, y cuenta con 919 delegados sindicales en las empresas.