Así será la edad de jubilación y la pensión los dos próximos años: la tabla hasta 2027
A día de hoy en España para poder cobrar el 100% de la pensión se deben cumplir los requisitos establecidos en la reforma de 2013, por el que cada año se incrementa la edad ordinaria de jubilación.
La edad de jubilación en España se va a ir incrementando de forma gradual hasta llegar a los 67 años en el año 2027.
Tal y como se recoge en el portal online oficial de la Seguridad Social, hasta 2027 esa edad de jubilación se va retrasando y dependerá de las cotizaciones acumuladas a lo largo de su vida laboral para poder retirarse a los 65 años, como hasta la fecha venía siendo habitual.
Hasta la fecha, será necesario haber cotizado 38 años o más parar poder jubilarse con 65 años, mientras que aquellos que hayan cotizado menos de 38 años deberán esperar para retirarse con 66 años y 6 meses cumplidos.
Será a partir de 2027 cuando aquellos que hayan cotizado menos de 38 años y 6 meses deberán jubilarse a los 67 años, mientras que los que hayan cotizado 38 años y 6 meses o más, podrán hacerlo a los 65 años. Además, a partir de este año será necesario haber cotizado al menos 37 años para poder cobrar el 100% de la pensión.
Así quedará la edad de jubilación en los próximos años
- En el año 2025, los que hayan cotizado 38 años y 3 meses o más, la edad de jubilación está fijada en 65 años. Mientras que los que hayan cotizado menos de 38 años y 3 meses, tendrán la edad fijada en 66 años y 8 meses.
- En el año 2026, aquellas personas que hayan cotizado 38 años y 3 meses o más, tendrán la edad de jubilación en 65 años. Mientras que los que hayan cotizado menos de 38 años y 3 meses, la edad estará fijada en 66 años y 10 meses.
- A partir de 2027, la edad se mantendrá en 65 años para los que tengan un periodo cotizado de 38 años y 6 meses o más; mientras que la edad subirá a 67 años para los que tengan menos de 38 años y 6 meses.
Después, en relación al tiempo mínimo que será necesario que cotice un trabajador para poder acceder a una pensión de jubilación, la Seguridad Social lo establece en 15 años, de los cuales al menos dos deberán estar comprendidos dentro de los 15 años previos a la jubilación.