SATSE Toledo visibiliza a través de relatos reales los problemas para conciliar de las enfermeras

El Sindicato de Enfermería, SATSE, en Toledo ha publicado el libro ‘Las enfermeras también tenemos vida’, en el que recoge los 39 relatos escritos por enfermeras de diferentes ámbitos asistenciales de toda España que han concurrido al I Concurso de relatos cortos sobre conciliación y corresponsabilidad, convocado por el sindicato en la provincia.

Con este libro, los delegados de SATSE Toledo pretenden visibilizar los problemas de conciliación que se viven en los entornos sanitarios a través de historias reales “que muestran que no se trata de situaciones aisladas, sino que responden a un problema estructural que requiere de la concienciación de las administraciones sanitarias y de su responsabilidad para poner solución”, como señala la secretaria provincial de SATSE Toledo, Gemma Torrejón.

Las historias narradas desde la generosidad, inquietudes y anhelos de las enfermeras permiten visibilizar situaciones muy habituales en las que se obstaculizan sus derechos a conciliar sus vidas profesionales y personales, poniendo en evidencia la falta de corresponsabilidad de las Administraciones sanitarias en el avance del derecho a cuidar y a ser cuidado.

Además, la diversidad de historias reales que contiene el libro no solo aportan información sobre cómo impactan las especiales condiciones laborales de las enfermeras con el cuidado responsable de los hijos, sino que también abordan otras cuestiones que pasan totalmente desapercibidas por normalizadas, como la amenaza de la desplanificación continua y permanente de la vida personal por resolución de oposiciones, traslados, cierres de servicios o debido a la infinita lista de ‘necesidades del servicio’ en las que se apoyan las Gerencias para cualquier gestión por dañina que pueda resultar.

Desde SATSE se destaca que los relatos ponen de manifiesto cómo todas estas situaciones impactan en el bienestar físico, psíquico y emocional de las enfermeras, en las decisiones que adoptan cada día con múltiples consecuencias para sus vidas, las de sus familias, las de sus compañeros de trabajo y también para la vida de los pacientes.

“Ayudas económicas para paliar los efectos de las pérdidas de las reducciones de jornada o las excedencias, flexibilidad horaria de entrada y salida de los turnos de trabajo, bolsa de horas para abordar los imprevistos personales y familiares, reducción de la jornada laboral anual sustituyéndolas por fórmulas de mayor motivación y productividad, alternativas de disfrute de los días de libre disposición, mejora de las condiciones laborales del personal PEAC, proteger y garantizar los permisos a la incorporación de la incapacidad temporal de los profesionales, permisos para celebraciones familiares, tiempo necesario para la extracción de leche en horario de trabajo o la garantía de sustitución de los permisos y de las jornadas reducidas son mejoras que deben ser abordadas a la mayor brevedad porque, como demuestran estas historias, detrás de los negativas hay renuncias, hay pérdidas, hay culpas, hay obstáculos y hay gruesos y enraizados “techos de cristal”, apunta Gemma Torrejón.

‘Las enfermeras también tenemos vida’, editado en formato digital, está dividido en cuatro capítulos (‘De camino hacia la meta’, con relatos anteriores a los planes de conciliación autonómicos; ‘Dar ¿es quitar? Que incluye relatos actuales relacionados con dificultades de conciliación que hayan supuesto pérdidas económicas; ‘Mi tiempo es vida’ que incluye relatos actuales relacionados con dificultades de conciliación debido a la falta de tiempo disponible y ‘Por un mundo de posibilidades’ con relatos actuales relacionados con la conciliación que tienen ver con el déficit de servicios disponibles).

El libro es el resultado de la convocatoria del I Concurso de relatos sobre conciliación y corresponsabilidad de SATSE Toledo para el que se creó una Comisión de Valoración compuesta por ocho enfermeras de distintos ámbitos asistenciales: Mª Teresa Gómez Ruano (enfermera de la Gerencia de Urgencias, Emergencias y Transporte Sanitario), Ana Almoguera Cabrera (Enfermera del Hospital Universitario de Toledo), Mª del Sagrario Redondo Díaz (enfermera de la Residencia de Mayores Barber de Toledo), Ana Isabel Sánchez Carvajal (enfermera del Hospital General Nuestra Señora del Prado de Talavera de la Reina), Mª Soledad Mateos López (enfermera de Atención Primaria de Talavera de la Reina), Mª del Pilar Sánchez de la Peña, (enfermera del Hospital Virgen del Valle de Toledo), Belén Varela Fuentes (enfermera de Atención Primaria de Toledo) y Juana Zurita Sánchez (Enfermera del Hospital Nacional de Parapléjicos de Toledo).

Estas enfermeras, que trabajarán de manera totalmente altruista, valorarán de manera anónima los relatos resolviendo el 26 de mayo los premios a los cuatro más representativos (uno por capítulo) de todos los recibidos.