Aumenta un 60% el número de ayuntamientos beneficiados en 2024 por las Ayudas para la conciliación familiar y laboral

La Diputación de Albacete ha resuelto su Convocatoria de Ayudas destinadas a apoyar a los ayuntamientos y entidades locales menores de 20.000 habitantes en la creación y el fortalecimiento de proyectos que faciliten la conciliación familiar y laboral.

Este año 2024, la línea de subvenciones distribuirá cerca de 170.000 euros entre 51 ayuntamientos, con cantidades que oscilan entre los 2.300 y los 4.500 euros.

En comparación con el ejercicio pasado (2023), la Convocatoria ha experimentado un aumento significativo en el número de ayuntamientos cuyos proyectos han resultado financiados, pasando de 32 a 51, lo que representa un incremento del 60%. Además, el presupuesto total asignado también ha crecido en, aproximadamente, 20.000 euros, pasando de unos 154.000 a los actuales 170.000.

Con iniciativas como esta Convocatoria y otras acciones impulsadas a través de la Unidad de Igualdad, coordinada por la diputada Pilar Callado, la Diputación de Albacete busca seguir avanzando hacia la igualdad de una manera transversal.

Un trabajo que se realiza en estrecha colaboración entre el personal técnico de la propia Unidad y el de los ayuntamientos con el objetivo de que las iniciativas dirigidas a fomentar la igualdad lleguen a todos los puntos del territorio, con especial atención a esas localidades de menor tamaño que suelen contar con menos recursos para impulsar estas iniciativas de forma autónoma.

Este eje de acción ha sido una prioridad desde el inicio del Gobierno de Santi Cabañero y en ella se pretende seguir profundizando. Así lo evidencia el III Plan Estratégico Provincial de Igualdad, proyectado hasta el horizonte de 2028 y como una herramienta esencial para avanzar en igualdad y luchar contra la violencia de género en la provincia.

Esta convocatoria de subvenciones se impulsa para que se implementen políticas públicas en el sector de los cuidados que favorezcan la conciliación y la corresponsabilidad de las familias, permitiendo que puedan compatibilizar su vida laboral, familiar y personal.